创建绽开文明花 

 ——秦州区委党校创建市级文明单位工作纪实

(验收组参观校培训室)

　　（秦州区外宣办  辛志锋）近年来，秦州区委党校在以学习实践科学发展观活动及创先争优活动为主线，以教学为中心，以科研为先导，以服务为保障，在创建市级文明单位中不断丰富创建内涵，深化创建主题，先后获得平安单位、科研工作先进集体、绿色单位、精神文明先进单位、先进党组织、党报党刊先进单位，计划生育工作先进单位等市、区、街道荣誉。

　　文明创建氛围浓厚

　　该校高度重视精神文明建设工作，始终把创建工作放在首位。2009年初成立了市级文明单位创建工作领导小组，制定了年度创建计划，明确了责任，定期召开会议，总结创建工作，并对照阶段性创建目标开展自查自纠。充分利用会议动员、板报、信息、宣传栏、标语横幅等多种形式的宣传手段营造浓厚的宣传氛围。全校上下统一思想，明确目标，进一步增强创建工作的责任感和自觉性，干部职工对创建工作知晓率达100%。。

　　教育教学实绩显著

　　该校坚持党校姓“党”，始终把握正确的办学方向，紧紧抓住党员干部培训这个工作重点，改革创新，锐意进取，严格管理，热情服务，认真做好主体班教学管理工作。2009年至今，共举办17个培训班次3100余人。学校还积极发挥学科优势，结合学习贯彻科学发展观活动、“八送八下基层”活动和学习十七届五中全会精神，成立了相应的宣讲团，组织教师深入到乡镇（街道）、部门和企事业单位宣讲科学发展观、新农村建设理论和十七届四中、五中全会精神、关天经济区等内容，授课共计67场，听众6500多人次，大大提高和扩大了党校在全区干部教育和思想政治工作中的辐射力和覆盖面。2009年，编辑了两本学习资料《科学发展观理论与实践百问》和《农村政策法规问答》。2010年初，又组织骨干教师在充分调研的基础上，编写了《2010——发展中的秦州》一书。近两年，教师共发表论文18篇，2009年12月，被市委党校评为全市科研工作先进集体。始终坚持“教学育人，管理育人，服务育人”理念，推行精细化管理，用制度管人。教师在完成教学任务的同时，及时转变角色定位，热情地为学员提供“一站式服务”，保证了培训质量和效果。

(验收组检查资料)

　　道德教育深入扎实

　　该校结合学习实践科学发展观活动和创先争优活动，加强思想道德建设和队伍建设，努力创建学习型校园、和谐校园。一是注重理论学习和业务学习。通过会议学、集中辅导学、观看录像学、听课评课学、深入群众学等丰富多彩的形式，深入学习党的最新理论成果、党的基本知识及创先争优知识等，做到学习有计划、有制度、有笔记、有心得。二是加强思想教育。通过学习会、读书会、研讨会、民主生活会、以及观看警示片、电影等形式，广泛深入地开展思想政治教育，全体干部职工精神状态良好。三是强化道德教育。践行《公民道德建设的实施纲要》“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”二十字方针，将爱国主义、集体主义、民族精神、理想信念、宗旨意识等内容写入教师岗位职责。开展以“八荣八耻”“三德”教育（社会公德、职业道德、家庭美德）为主的教育活动，倡导“说文明话、办文明事、做文明人、建文明校”为主题的道德教育宣传实践活动。四是关心社会公益事业。2008年对地震灾区和经济落后地区捐款1400多元，缴纳“特殊党费” 2200元。2009年校党支部购买米、面、油等生活用品，两次慰问了张金平等三名下岗职工。今年，全体教职工在青海玉树地震、舟曲特大泥石流、娘娘坝暴雨灾害、计划生育四次捐款中，积极捐款达5980元。在军民共建活动中，我们组织教职工“八一”前夕到部队参加、接受军人思想作风和纪律教育，并送去慰问品，同时为军属分忧解愁。同时，该校还积极参与文明共建活动，进一步加强与社区的联系，认真抓好四联工作，即思想教育联抓、环境卫生联搞、社会治安联防、文体活动联办，能在本社区起到示范带动作用，群众满意率达90%以上。

　　工作制度不断健全

　　该校不断完善各项工作制度，使之具体明确、便于操作、易于考核，并加强监督保障措施。修订工作制度14种，明确了工作职责15种，确定了量化考核标准，基本上形成了以教学、科研为主，班子建设、队伍建设、党风廉政建设、校园文化建设、学习、纪律、后勤管理、精神文明建设、图书资料借阅等配套的完整的制度体系。今年8月，又修订了门卫管理制度，新制定门卫岗位职责，单位停车管理制度，办公区卫生分区清扫制度等，制度体系更加健全规范。

　　文化生活丰富多彩

　　该校不断完善文化基础设施建设，加强校园文化建设。筹集20万元建成1500㎡的园林式花园一个。先后投入29万元，建立了微机教室，为教师办公室购置了桌椅、粉刷了教学楼、购置电脑，建起了局域网等办公设备。今年8月以来，由旧锅炉无法使用，经过多方筹资，投入40万元更换了锅炉，维修了管网。两年来，该校投入环境建设的资金累计近90万元。在教室、楼道、校园内设置名人警示牌、宣传栏40块，悬挂宣传横幅3条。添置了一部分图书资料、音像制品，建起了职工羽毛球活动场地、教职工活动室。开展了丰富多彩的文体活动，坚持早上8：30之前全体教职工做早操，每年举办拔河比赛、乒乓球比赛，文艺晚会等。党报党刊征订工作历年被区委宣传部和天水市邮政局评为先进单位。

　　校园环境整洁有序

　　该校在校园环境的管理上，实行卫生责任区，落实管理人员责任制，并定期检查评比，做到责任区内卫生无死角，无各类暴露性垃圾，无纸屑、瓜皮果壳等杂物。学校定期开展除四害工作，严格落实食堂卫生制度，确保了食品卫生安全。2010年3月，被区环境保护委员会、区文明委授予“绿色单位”荣誉称号。该校在社会治安综合治理工作中，坚持教职工轮流值班制，加强对门卫人员和门店出租人员安全教育和监督，全体教职工普法知法率达100％。多年来，学校无重大案件、重大事故发生，无邪教、黄、赌、毒现象。2009年被市委市政府授予平安单位荣誉称号。