为有效打击执业药师“挂证”，不凭处方销售处方药等违法行为，天水市市场监管局在全市范围内扎实开展执业药师“挂证”专项整治行动，切实保障人民群众用药安全。

　　“快”字当先，构建防范风险“监管网”

　　“专题约谈”压实执业药师责任。组织召开零售药店质量负责人专题约谈会议，持续强化企业主体责任意识，要求各药店不买卖、租借《执业药师注册证》，不擅自变更执业药师执业单位，承诺执业药师在职在岗正确履职，全面提升零售药店规范化管理水平。“集中宣贯”着力提升职业素养。各县区市场监管局对辖区零售药店执业药师开展法律法规和专业知识培训，重点学习《药品经营和使用质量监督管理办法》《药品网络销售监督管理办法》，增强了执业药师敬业意识、责任意识，着力提升职业素养。“发布公告”积极构建共治格局。充分利用门户网站、微信公众号等载体，发布《天水市关于进一步加强药品零售企业执业药师和药学技术人员管理有关事项的告知书》，引导群众积极参与监督，公布投诉举报电话，及时接受群众咨询、投诉和举报，保障人民群众用药安全。

　　“细”字为要，筑牢规范行业“防火墙”

　　“互联网+”监督执业药师在岗履职。为从根本上遏制药品零售企业执业药师不到岗或在岗不履职、不凭处方销售处方药品等问题，部分县区在零售药店安装“零售药店药师在岗监管系统”，建立执业药师钉钉打卡群，监管人员可按层级通过电脑或手机终端对本辖区零售药店药师在岗情况进行实时监控和统计通报，执业药师挂虚职、与监管人员捉迷藏的行为得到有效根治。截至目前，全市经营处方药的零售药店执业药师配备率、在岗率均达95%以上。“督查检查”促进执业药师尽职尽责。严格对照GSP要求，核查零售药店进货渠道、票据管理、分类陈列、储运条件和质量管理记录，检查企业质量体系规范有效运行情况，通过查验人员花名册、出勤记录、社保缴费记录、工资发放记录、处方药凭处方销售、处方审核签名笔迹核对，计算机管理系统授权登录管理，执业药师注册证注册地址与实际执业地址等多途径多方式，查证执业药师到岗履职情况。

　　“严”字当头，拉紧落实整改“警戒线”

　　全面摸底造册，建立健全档案。对在岗执业药师全面摸底的基础上，结合药品零售企业提供的执业药师资料，建立和完善执业药师个人档案，有效完善监督管理台账。督促企业自查，扎实推进整改。以药品零售企业为整治重点，根据零售药店分布区域和日常监管动态，组织辖区内药品零售企业认真开展自查自纠，对执业药师配备不到位、不凭处方销售处方药等问题，采取切实有效措施自查整改。开展专项整治，强化责任落实。执法人员采取明察暗访、随机检查等形式对辖区内所有药品零售企业的执业药师个人社保缴纳数据进行了严格审查。同时，与各单位签订《执业药师在岗执业承诺书》，督促执业药师自觉遵守药品监管相关法律法规。凝聚部门合力，强化联动执法。联合公安、卫健等部门，通过召开联席会议、业务培训等形式，畅通联合办案协作机制，强化行行、行刑、行纪衔接，有力推动打击药品违法犯罪工作增力加压。

（新闻来源：天水市市场监管局 转载：马文洁）