天水市委人才工作领导小组（扩大）会议强调

学习贯彻习总书记重要论述精神

全力推动人才工作创新发展

　　9月17日，天水市委召开人才工作领导小组（扩大）会议，学习贯彻了习近平总书记关于人才工作的重要论述和重要批示精神，传达了全国组织人事部门人才工作者研讨班会议精神，回顾总结了今年前阶段人才工作，安排部署了后几个月重点工作任务。

　　市委常委、组织部长、市委人才工作领导小组组长王光庆出席会议，强调要认真学习习近平总书记重要论述和重要批示精神，树立科学理念，创新工作方式，强化工作措施，优化发展环境，确保今年人才工作任务全面落实。

　　会议强调，党的十八大以来，中央和省、市委对人才工作提出了一系列新思想、新论断和新要求，习近平总书记对人才工作作出了一系列重要论述和批示，指出择天下英才而用之，关键要坚持党管人才原则，遵循社会主义市场经济和人才成长规律，着力破除束缚人才发展的思想观念，推进体制机制改革和政策创新，充分激发各类人才的创造活力，在全社会大兴识才、爱才、敬才、用才之风，开创人人皆可成才、人人尽展其才的生动局面。省委王三运书记和市委王锐书记先后就学习贯彻工作专门作出批示，提出具体要求。王锐书记结合我市发展实际和人才工作现状，批示指出我市近几年采取了许多措施引进、留住、培养人才，但仍难完全适应经济社会发展的需要，要认真学习，创新方式，争取人才工作有所突破。全市上下要从战略和全局的高度，把学习贯彻习总书记重要论述和重要批示精神，以及王三运书记和王锐书记批示精神作为一项重大任务抓紧抓好，深入实施人才强市战略，努力推动全市人才工作创新发展。

　　会议要求，各县区、各单位要树立强烈的人才意识，着力破解我市人才结构不合理、综合素质不高、创新能力不强、发展环境不优等瓶颈性制约因素，不断完善工作体制机制，构建优良队伍结构，搭建作用发挥平台，提高服务保障水平，凝聚人才发展合力，为全市经济社会转型跨越发展提供强有力的人才保障和智力支持。要不断加大急需紧缺高层次人才引进力度，按照急需紧缺、层次更高、程序更加规范、社会更加认可的要求，全力组织好集中引才工作，切实引进集聚一批高层次人才来我市创业发展。要加大人才培养力度，结合我市重点产业和重点行业发展实际，拓宽培训渠道，创新培训方式，增强培训实效，提高各类人才综合素质。要提高人才服务管理水平，不断完善激励措施，落实人才相关待遇，主动解决各类人才在住房、子女入学等方面的实际困难和问题，确保人才引进进、留得住、用得好。要以教育实践活动为契机，把发挥好作用作为人才工作的出发点和落脚点，引导各类人才做理论学习、创新创业、服务群众的表率，勇于创新、敢于创业，在服务群众、推动发展中做出应有贡献。

　　会上，秦州区、市建设局、市人社局、天水华洋电子科技股份有限公司等单位，结合工作实际，就各自人才工作中的创新做法、成功经验和今后打算作了交流发言。