在“六一”国际儿童节来临之时，秉承昊峰集团公司“以人为本”的管理理念，鑫达矿业公司以吴树岗、李岷山、刘懿锋为首的公司领导及公司相关部门组成的慰问团，对公司员工黎小明、丁勇、王鸿伟进行了入户慰问，给他们带去了对孩子们节日诚挚的祝福和关爱。

　　慰问团首先来到黎小明家中，该员工在公司选矿厂工作已７年有余，平时本职工作认真、积极主动，曾被授予2012年度昊峰集团“劳动模范”的光荣称号。其家中上有年迈父母，下有2个孩子，其中一个孩子患有先天性脑瘫。为给孩子治病，家人多方求医，花光了家中所有的积蓄，生活极其困难。公司领导了解情况后，来到黎小明家中，与他们进行了真诚交谈，了解他们的实际需求，并送上慰问金1000.00元。表达了公司对员工和家属的关心与爱护。同时鼓励他们树立信心、放下思想包袱、积极治疗，并祝愿孩子早日康复。

　　黎小明所在村的马书记到场，对公司的爱心奉献表示了感谢之情。黎小明表示今后要努力工作，为鑫达的发展做出自己的贡献。

　　其后，慰问小组又驱车30多公里，分别来到了灵台村员工丁勇和王鸿伟家中。过去由于灵台村地处深山，交通不便，只有羊肠小道，下雨后道路泥泞难行，村民及农用车辆根本无法通行。公司得知情况后，出人、出设备对主干道进行了拓宽，路况现在已经有了很大的改善。

　　两位员工家中都有出生未满周岁的新生儿，慰问团带去了公司真诚的祝贺，同时希望他们要认真工作，积极上进。秉持鑫达人乐观顽强的工作作风，为家人创造良好的生活环境。

　　这次慰问活动，不仅是公司对困难家庭送去了经济和物质资助，更重要的是让他们深刻体会到公司对员工的关心与重视。得到了全体员工对公司良好的评价，使员工队伍更加具有凝聚力。