秦州努力增加社会就业容量

新增就业人数 9735人

　　（秦州区外宣办 裴振刚）今年以来，秦州区坚持把扩大就业作为改善民生的首要任务，以项目扩大就业、创业带动就业、政策扶持就业、服务保障就业，积极发展劳动密集型产业和公共服务业，开辟公益性岗位，增加社会就业容量，新增就业人数 9735人，其中下岗失业人员再就业2235人，“4050”人员再就业438人；再就业技能培训5654人；开展创业培训24期共720人；城镇失业率控制在3.24%；开展职业技能鉴定1839人，开发公益性岗位1942个，发放公益性岗位补贴资金897.20万元。

　　该区加大小额担保贷款力度，实现创业培训带动就业。为了将小额担保贷款这一创业就业扶持政策落到实处，该区将创业培训与小额担保贷款相结合，提高了创业人员的创业成功率。上半年共开展创业培训930人，有720人成功创业发放了小额贷款，带动就业岗位2000多个。同时，开展了妇女创业培训和小额担保贷款工作，落实妇女贷款担保资金500万元，全面开展妇女小额担保贷款工作。以就业再就业为主线，大力开展形式多样的培训工作。针对就业现状和培训工作中面临的形势，该区对培训力量单薄、培训内容陈旧、培训形式不规范、规模小的社会力量培训机构进行了整合，开发审批了家政服务培训基地，有力的提高了培训能力和办学质量。同时，整合机关培训资源、吸收社会团体联合开展培训，使培训工作向基层、社会团体及省内外用工单位等各个层面靠拢，培训内容呈现多元化发展。目前培训退伍军人150人，开展失业人员技能培训170人。对公益性岗位进行定岗定员，进一步规范了公益性岗位的管理。在去年对公益性岗位进行了清理整顿的基础上，对全区公益性岗位进行了定岗定员，岗位由原来的15种定为14种，开发单位由原来的54家减少至34家，人员由去年的2230人减少至1942人。