今年以来,秦安县以争创省级计划生育优质服务县为目标,以稳定低生育水平为核心,继续深入开展层级动态管理责任制的有效落实,突出乡镇计生服务所建设和优质服务两大重点,抓好基层基础、依法行政、阵地建设三项工作,健全宣传教育、利益导向、综合治理、流动人口服务管理四个机制,多措并举争创省级计划生育优质服务县。

　　县上成立了“创优”工作领导小组,制定出台了《创建省级计划生育优质服务县实施方案》,对照标准责任到人,明确完成的时限要求。年内全面完成县计生服务站改扩建工程,兴国、郭嘉等5个中心服务站所,西川、莲花等12个普通计生服务所新建工程及必需设备配备任务,建设好150个村级综合示范点及428个村计生服务室。

　　强化综合治理,形成争创省级计划生育优质服务县的强大工作合力。利用3月一个月的时间,在全县开展一次计划生育集中宣传服务活动。认真实施人口与计划生育奖励扶助、少生快富和特殊困难家庭救助工程,落实独生子女领证户和二女结扎户养老储蓄等优先优惠政策；健全以“属地化管理,市民化服务”为主的工作模式,全面落实流动人口跟踪服务和动态管理；干部职工计划生育工作由各乡镇、各部门一把手负总责,继续实行“六联单”运行和生育节育情况月报告制度；由县人事局、人口局和卫生局选配具有执业医、护、药、检资格的专业技术人员,配齐配强县乡服务站所人员。同时,选派人员到省市计划生育技术服务或医疗单位进修学习、培训等方式提高服务技能,努力形成结构合理,技术过硬,责任心强的专业技术队伍和计生专干队伍。

　　强化督查,有效开展。抽调专门工作组对各乡镇集中宣传服务活动和“创优”工作开展情况进行督查和随机抽查。另外,县委、县政府决定每月召开一次“创优”工作进展汇报会,由包乡镇县级干部、各乡镇和各部门汇报各自目标任务完成情况,并提出下步工作打算。同时,要在按时限要求不能按期完成阶段“创优”工作任务的乡镇召开后进促进会。