10月17日，甘肃林业职业技术学院召开2011年招生就业工作总结表彰大会。学院党委书记朱勇虎、院长芦维忠，党委副书记、纪委书记高云峰，副院长巩文、虎保成、冉福祥，正处级干部、工会主席王存孝出席，招生就业处、教务处、学生处、办公室及各系负责人参加。会议的主要议题有：招生就业处处长李惠峰做了2011年招生工作的总结；招生就业党总支书记谢小平做了2009级学生顶岗实习安排工作的汇报；副院长冉福祥宣读了学院关于表彰2011年招生工作先进集体、2011届毕业生初次就业工作先进集体的决定，并对进一步做好招生、顶岗实习和就业工作做了安排和要求。

学院党委书记朱勇虎讲话

　　芦院长围绕招生就业和顶岗实习工作做了重要讲话。他指出：今年的招生工作实现了“三个突破”，即招生类型实现了突破（招收了艺术、体育类考生）、招生数量实现了突破（报到人数达2833人）、录取报到率实现了突破（新生报到率达94.43%）。他要求，今后的招生工作要更加注重多样性，明年要把单独招生工作落到实处；招生宣传是一项长期坚持做好的工作，各系更要重视，既要有创新，又要通过提高教学质量、提高就业率、提高服务水平，来体现各系的综合实力，还要通过网络宣传来展示各系的师资配备、实训条件、就业质量等，要充分发挥和重视在校生和毕业生的广泛宣传作用；针对初次就业率反映出的问题，要求各系在专业建设、教学质量上下功夫；学生顶岗实习工作要通过回访检查，解决存在问题，不断提高实习质量。

　　朱书记最后强调指出：招生工作要不断创新方法、总结经验、发挥优势、知难而进，为学院可持续发展、科学发展打下基础；就业工作的难点是就业质量，核心是教学质量，各系重点要抓质量工程，在全院形成招生就业是第一要务的氛围，宣传部门要大力宣传招生就业工作中先进人物及先进事迹；顶岗实习工作的关键是抓时间节点，严格执行有关的规章制度，重点是解决不稳定问题。各部门要结合创先争优破解难题主题活动的开展，工作中要出实招、出细招，要有针对性。同时还要积极做好宣传工作。