全省乡镇党委换届工作结束,99.01%的乡镇实行委员候选人“公开推荐”
■实行“公推”的乡镇1209个,占乡镇总数的99.01%。
■乡镇领导比上届精简了1313名,精简比例达到16%。
■乡镇领导干部平均年龄36.9岁,比上届降低了2.9岁。
■农民委员比上届增加了49.3%。
■省委组织部有关负责人说,通过“公推”,能使那些心系群众、作风务实、政绩突出的党员干部都被推荐出来,而工作不力、政绩平庸的干部则被群众所淘汰;注重选配年纪轻、学历高的干部,优化了班子结构。
本报记者 陈永君 为您报道 实行乡镇党委委员候选人公开推荐工作,是我省今年乡镇党委换届的新举措。甘肃省乡镇党委换届工作7月份全面展开,目前已顺利结束。据悉,全省1221个乡镇中,共有1209个采取“公推”的方式进行换届,有52.3万名农村党员参加了“公推”。在换届中我省严格控制领导职数,把握干部年龄界限:一类、二类、三类乡镇,领导班子分别按9、8、7名配备,乡镇党委委员最多不超过11名。
关键词换届
1209个乡镇实行“公推”
今年4月份,省委组织部确定由兰州、张掖、平凉、临夏4个市州各选择一个有代表性的乡镇进行“公推”试点工作,实行市州常委联系县市区、县市区常委联系乡镇的制度,市、县两级每一名领导干部都包片负责乡镇党委换届工作。层层建立换届工作重大事项报告、定期汇报、定期问查等制度,有的地方还建立了乡镇党委换届周报制度。在乡镇党委换届和“公推”工作中,全省参加“公推”大会和选举大会的农民党员占应到会党员的84.5%,个别地方达到了95%以上。实行“公推”的乡镇有1209个,占乡镇总数的99.01%。
关键词职数
副书记比上届精简1163名
记者从省委组织部了解到,经过换届,领导干部职数大幅精简,整体功能进一步强化。甘肃省乡镇共配备党委委员10970名,乡镇党委书记平均年龄为38.9岁,35岁以下的达到235名,比上届增加92名,增加比例64.34%,大专以上文化程度的比上届增加84名。其中,女书记79名,占党委书记总数的6.5%,比上届增加38名,增加比例近一倍。副书记比上届精简1163名。共配备乡镇领导干部9257名,比上届精简了1313名,精简比例达到16%。
关键词结构
党委委员最多不超过11名
在乡镇党委换届中,我省严格控制领导职数,一类、二类、三类乡镇,领导班子分别按9、8、7名配备,乡镇党委委员一般为7~9名,最多不超过11名。每个乡镇党委班子中至少选配1名30岁以下的干部和1名女干部,每个县市区最少配备1名女干部担任乡镇党委书记。同时,乡镇党委除兼职政府正职的副书记外,只设1名副书记,党委委员与政府副职交叉任职的最少1名。
关键词年龄
50岁以上的不再提名
严格把握干部年龄界限。乡镇党委领导干部50岁以上的,不再提名;新提拔进党委班子的原则上不超过45岁。书记以40岁左右为主体,其中35岁以下的占到一定比例。通过换届,甘肃省乡镇领导干部平均年龄36.9岁,比上届降低了2.9岁,做到了以35岁左右干部为主体;大专以上比例比上届增加13.7%,女干部和少数民族干部分别比上届增加了25%和4.7%。
关键词成员
1409名优秀农民进入领导班子
经过换届,各乡镇党委委员中都吸收了1~2名优秀农民委员,一大批村党支部书记、致富能人和致富带头人进入了乡镇党委领导班子。据统计,在甘肃省乡镇党委委员中,共有农民委员1409名,占12.83%,比上届增加了49.3%;平均年龄44.9岁。在农民委员中,村党支部书记1313名,占93.2%;非公企业及专业经合组织负责人62名,占4.4%。