12月7日，武山县召开新提拔及交流调整干部任前集体谈话会。县委书记索鸿宾出席会议并讲话，县委常委、纪委书记张仲牛主持会议，县委常委、组织部部长何敬忠宣布县委任免决定。

　　索鸿宾强调，新提拔及交流调整干部要按照县委的安排意见，以良好的精神状态、更加务实的工作作风，尽快投入到新的工作岗位，开拓创新，真抓实干，努力在新岗位上做出更大成绩,向县委和全县人民群众交上一份满意的答卷。

　　索鸿宾对新提拔及交流调整干部提出六点希望和要求。一要强化忠诚意识，始终做到信念坚定。始终坚持在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，时刻做到听招呼、守纪律、讲程序、懂规矩，做到在党言党、在党忧党、在党为党，用自己的实际行动回报组织的培养。二要强化担当意识，认真履行工作职责。始终做到守土有责、守土尽责，时刻践行“为官有为”的担当，立足岗位真心谋事、尽心干事，敢作敢为、敢抓善成，勇于面对矛盾、正确处理矛盾。特别是新提拔的干部，要迅速完成角色转换，自觉以更高的标准严格要求自己，不断提高工作本领。三要强化协作意识，不断凝聚工作合力。要牢记“团结”二字，以大局为重，以事业为先，相互理解支持、相互沟通信任、相互协调帮助，大事讲原则，小事讲风格，彼此之间以诚相待，以党性原则和人格魅力感召人、凝聚人、团结人。四要强化攻坚意识，着力推进精准脱贫。要在新的工作岗位上，把精准扶贫作为重中之重，投入主要精力抓压力传导，抓目标任务完成。新提拔的乡镇扶贫工作站站长，要尽快学习掌握精准扶贫相关政策，熟悉业务工作，充分履行岗位职责，带领群众尽快脱贫致富。五要强化主业意识，履行管党治党职责。要把抓党建作为履行工作职责的重要内容，认真履行抓党建第一责任人和“一岗双责”的责任。要认真落实从严管理干部的要求，对苗头性、倾向性问题及早提醒、及早纠正。要围绕服务型党组织建设这个目标，着力从党员队伍建设、活动场所建设等方面入手，抓基层、打基础、促提高。六要强化纪律意识，树立清正廉洁形象。坚决贯彻中央和省、市、县委关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定，自觉增强纪律规矩意识，在新的岗位上主动履职担责，做忠诚、干净、担当的表率。在新的岗位要自觉接受社会各界和群众的监督，积极回应群众的期盼和呼声，树立为民务实清廉的良好形象。

　　张仲牛要求，新提拔及交流调整干部要自觉承担起领导和推动全县改革发展的重任，以优良的作风、出色的业绩回报组织的信任和嘱托。一是要严守政治纪律和政治规矩。新提拔及交流调整干部务必要树立正确的权利观、地位观，理性地看待进退留转；务必要守纪律、讲规矩，坚决服从组织安排；务必要顾大局、想大局，进一步增强党性意识和责任意识。二是要及时主动做好交接。要主动做好工作交接，对原岗位的工作，要善始善终，画上圆满句号；对新岗位的工作，尽快进入工作状态，努力开创工作新局面。要遵守财经纪律，按照制度办事，绝不允许出现违纪违规问题。三是要增强廉洁自律意识。要深刻学习领会新修订的《中国共产党员廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，认真贯彻执行中央和省、市、县委关于改进工作作风的有关规定，严禁出现各类违纪行为。