市教育局结合实际狠抓整改工作 

　　天水市教育局加强领导、强化措施、分解责任、狠抓落实，整改工作取得了明显的成效。 

　　一是领导班子建设进一步加强。局机关领导班子着力完善“三项制度”，提高“三种能力”，做好“三项服务”。完善“三项制度”，即：坚持和改进局党委中心组学习制度，健全和完善集体领导和个人分工负责相结合的工作制度，规范和完善党委会、局务会议事和决策制度；坚持正常的党内生活，认真开展批评与自我批评，班子成员之间互相尊重、互相支持、互相谅解，努力形成以共同追求增进团结、以坚持原则保证团结、以党性修养促进团结的良好氛围。提高“三种能力”，即：紧紧围绕中心工作，提高领导班子成员把握方向、谋划发展的能力；驾驭全局、处理复杂局面的能力，勇于负责、开拓创新的能力。做好“三项服务”，即：按照建设服务型机关的要求，做好服务基层、服务教学、服务师生的工作。 

　　二是机关作风明显改进。8月份以来，市教育局精心组织了高中阶段招生录取、高中新课改实验正式实施、两个职教集团成立、市特教学校搬迁和第二十六个教师节庆祝活动，为了保证以上几项工作的有序进行，局党委在组织筹划、实施程序、重要环节、服务群众等方面都做了周密安排，机关干部加班加点，放弃节假日参与工作，达到了快捷、高效，几项重大活动的组织都得到了市领导的充分肯定。同时，将扶弱助残作为“效能管理年”活动整改阶段的一项重要内容，动员局机关和局直系统师生员工，积极开展为舟曲灾区和市特殊教育学校的爱心募捐活动。市教育局机关干部职工、市直学校为特殊教育学校整体顺利搬迁募捐善款13.9万多元，全市教育系统、各大中专院校为舟曲灾区募捐善款共计32.2万多元。通过以上各项措施的落实，市教育局机关出现了上班没有迟到早退的、没有上网玩游戏的、工作没有推诿扯皮的、接待群众办事没有态度不好的等四无现象，党员干部发挥先锋模范作用，每个职工都按照创建学习型、服务型、创新型、效能型、廉洁型、和谐型等“六型”机关的标准，严格要求自己，爱岗敬业，争优创先，营造了良好的干事创业环境。 

　　三是办学行为进一步规范。市教育局按照市效能办的安排部署，联合市纠风办、 物价局制定了《天水市教育系统治理教育乱收费工作实施方案》，秋季开学初召开了全市教育系统治理教育乱收费工作会议，安排部署专项治理工作，各县区教育行政部门和各级各类学校认真开展自查自纠，对发现的问题及时纠正。截至目前，市教育局收到反映学校学校乱收费的电话6次，网民反映乱收费的留言3条，已分别责令县区教育局进行查处和纠正。对乱办班、乱补课的违规行为进行纠正。暑假期间，严禁全市中小学（包括民办中小学）组织学生集体补课或上新课，凡举报属实的，一律责令其停止补课，对当事人进行批评教育。 

　　四是招生环境得到净化。市教育局把规范招生行为作为规范办学行为的重点，严格按照国家、省、市有关基础教育阶段学校招生的各项政策规定，搞好初中升高中的招生工作。义务教育阶段坚持就近免试入学。所有公办、民办小学、初中都不得以考试的方式选拔新生，严禁分重点班。严禁普通高中跨县 （市、区）招生，公办普通高中招生严格执行“三限”（限分数、 限人数、限钱数）政策，禁止学校用正常教育资源举办高中毕业生复读班，严禁招收高中毕业生插班复读。认真组织普通高中均衡招生，严格做好职业高中招生工作。 

　　五是积极组织防汛救灾，保证了校舍安全。市教育局针对今夏天天气多变，泥石流等自然灾害频发的情况，组织力量现场指导学校防汛工作，排查校舍安全隐患，强化了预警防范措施，建立健全了应急机制，落实了防灾抗灾责任，构建了由市教育局、各县区教育主管部门、各学校校长为第一责任人的三级安全管理机制，全市教育系统坚持24小时值班制，保证信息畅通，加强平安校园建设，确保了校舍安全和学生安全。