秦州区城乡环卫治理中心召开2019年度

基层部门考核暨述职测评大会

　　为了全面掌握各部门领导班子2019年履职情况，落实党风廉政建设责任制情况，系统、客观、准确、公正地评价各基层部门一年来履行职责、完成工作任务、取得工作实效情况，按照《秦州区城乡环卫生治理中心关于对二〇一九年度综合目标管理责任制执行情况进行综合考核的通知》文件要求。1月18日下午，秦州区城乡环卫治理中心召开2019年度基层部门考核暨述职测评大会。各部门对2019年工作以视频、PPT的形式向区环卫治理中心进行了汇报。区环卫治理中心领导班子成员、全体中层领导、职工代表共计150人参加会议。

　　会上，全体人员观看了各部门2019年度工作总结汇报PPT，听取了各部门负责人述职报告，并由考核组现场进行测评打分；对全体中层领导进行民主测评、对各部门领导班子进行民主测评、对各部门领导班子作风建设反向进行测评、进行了股级正副职领导的推荐。环卫中心领导班子成员从各部门年终总结PPT、中层领导干部的述职报告、一年来的履职情况等方面逐一对各部门进行点评。

　　会议指出，各部门的视频、PPT都能从全年开展的环卫作业质量监督、环卫执法管理、建筑扬尘管理、全国文明城市创建、全域无垃圾治理、农村人居环境整治、精准扶贫、危房改造、经营创收、防汛工作等各项工作任务进行总结。各部门对此次述职工作高度重视，准备充足，从各部门的视频、PPT播放到年终述职报告形式多样、题材新颖、总结全面。会议指出，这次述职测评会既是总结会又是交流会，更是一次鼓劲会和动员会。全体中层干部相互交流、相互启发、相互借鉴学习，找出自身的不足。中层干部要敢于担当，要有所作为，要为秦州城乡环境卫生事业的发展谋划新思路，研究新举措。

　　会议要求，部门负责人要切实提高履职意识和履职能力，在今后的工作总结中要突出体现部门职能、工作亮点。各部门之间在相互借鉴学习的基础上，进一步加强和规范信息报送工作，高质量的收集部门开展的亮点性工作的影像资料进行总结提炼，并及时的向中心综合办公室进行报送。

（天水在线编辑：陶静）