根据省工信委党组〔2015〕3号文《关于2014年党员领导干部民主生活会工作方案》和队党发【2015】2号文的通知要求，1月30日,省核地质213大队党委召开了以“严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设”为主题的2014年度党员领导干部民主生活会。会议由大队长（党委负责人）王正堂同志主持，6名领导班子成员参加了会议，部分科室负责人列席了会议。

　　大队党委对开好2014年度民主生活会高度重视，要求领导班子和个人，紧扣会议主题，结合思想及工作实际，以认真贯彻中央八项规定精神、省委“双十条”规定及大队相关规定，坚决反对“四风”、全面梳理教育实践活动整改方案落实情况为重点，对照“贯彻民主集中制、遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律，履行党风廉政建设责任等方面存在的问题，采取发放征求意见表、个别谈话等形式，广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话，认真进行对照检查，寻找问题，加深共识，增进团结，力争坦诚相见，以期共同提高，为开好民主生活会做了充分准备。

　　会上，通报了教育实践活动整改措施落实情况。通过扎实有效地开展教育实践活动，一大批群众反映强烈的制约大队发展的深层次问题得以妥善解决，大队管理制度体系逐步完善，党员干部思想作风进一步转变，党群干群关系进一步密切，领导班子务实清廉形象进一步树立，为推动大队经济持续平稳健康发展奠定了重要基础。

　　王正堂代表大队党委进行了领导班子对照检查，聚焦民主生活会主题，查找出以下几方面的主要问题：在贯彻执行民主集中制方面；发扬民主不够充分；在遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律和贯彻落实中央八项规定、省委 “双十条”和大队相关规定方面：守纪律、讲规矩的意识不够，传导机制作用发挥的不够，学习的深度和自觉性不够，创新的思想和精神不够，存在因循守旧、墨守成规的思想；在履职尽责、攻坚克难方面：制度的落实和执行力不够，管理薄弱，缺乏一种追踪目标直至实现的果敢和能力，影响工作推进。针对这些问题，大队党委从理想信念、党性修养、作风建设、制度建设等方面进行了深刻剖析，提出了四项整改措施：一是进一步加强学习，努力提高思想政治素质、业务水平和领导大队依法办事的能力；二是坚持求真务实，注重调查研究，确保任务落到实处；三是强化领导班子建设，提高班子的整体素质和工作能力；四是严守党的政治纪律和政治规矩，坚持党风廉政建设责任制的贯彻实施，逐步完善传导机制。

　　王正堂率先对自身存在的党性修养不够，缺乏创新意识，对经济新常态、地勘新形势政策的理解把握和领会不够深、应对的措施不够，没有建立行之有效的逐级传导机制等方面的突出问题做了实事求是地自我批评。班子其他成员对照工作实际和干部群众提出的意见，对在政治理论和业务知识方面学习不够，大局观念不强, 工作研究不透、指导落实不到位，沟通协调不够好，联系群众不主动, 存在“好人主义”和“求稳怕乱”思想，缺乏担当精神，创新意识退化等方面存在的问题，找差距，挖根源，抓要害，逐一进行了深刻地对照检查和自我批评。大家坚持原则，自我批评敢于正视问题，相互批评直接了当，会场气氛既紧张严肃又和谐民主，达到了“团结—批评—团结”的目的。

　　王正堂在总结讲话中说，此次民主生活会大家紧扣主题，自我剖析深刻，批评评议中肯，工作联系到位，方法措施明确，达到了帮助同志、增进团结、促进工作的效果；取得了思想领先，领导示范，坚定信心，应对挑战，强化管理，规范运作，压力传导，层层负责，调查研究，服务基层的共识和收获。今后的工作中要求大家：要有对纪律的敬畏之心，要有对工作的敬业之心，要有对责任的担当之心，要有对同志的关爱之心。希望大队领导班子成员以此次民主生活会上达成的共识为努力方向，不断加强大队两级领导班子自身建设，认真抓好作风建设，发扬积极向上，团结协作的精神，明确方向，克服困难，以班子建设的新进步推动大队2015年经济社会发展取得新成绩！