秦安千名干部下基层解民忧--天水在线

　　日前，在古成纪秦安县，不论是农家院落，还是田间地头，到处活跃着机关干部的身影。他们在体察民情、问计于民的同时，为老百姓送政策、解难题、办实事、促发展。这是该县从8月7日起，开展的以“围绕新农村，开展调查摸底、宣传发动、发现问题、解决矛盾，整体推进”为主题的千名机关干部下基层活动的一个缩影。这次活动由县四大组织联系乡的33名县级领导干部，带领从县直部门、各乡镇抽调的1116名机关干部，组成工作队分赴全县17个乡镇的515个村，为期一月。
　　据了解，该县这次下基层的主要任务有5项，一是帮助基层，搞好抗旱生产、秋播等当前农业和农村重点工作；二是访贫问苦，解决农民群众的生产生活困难问题；三是发现问题，解决矛盾，理顺情绪；四是召开各种不同类型的会议，宣传党在新农村建设方面的方针、政策和县委的重大部署，认真听取农民群众、农村党员、致富能人的建议、设想和打算；五是以“三清三改四治一提高”为切入点，从最基本的事做起，从不花钱就能办到的事做起，从改变村容村貌和人们的行为习惯做起，全面推动新农村建设工作。
　　为确保队员在仅有的一个月时间里干出成效，千名队员的抽调，由组织部门亲自“点将”。各个单位的一把手都下基层，包括县四大班子领导干部必须住在农村，吃在农民家里，而且吃住都要自己掏腰包。为使此次工作不走过场，该县提前制定了《工作方案》和《工作队员守则》，明确队员的工作任务，同时成立了4个巡查组，就工作队员到岗到位情况，以及开展工作情况进行巡回督查。同时，县直多个部门还印发了1200余册宣传资料散发给农民群众。
　　秦安县委负责人介绍说，这次活动在深入和扎实两方面做了很大努力，内涵和以往不一样，一是下基层工作是一次学习、贯彻五中全会精神的实际行动。二是要通过这次活动检验党员先进性教育的成果。三是着眼于构建和谐社会，改变“干部下不去，群众见不得”的紧张关系，了解群众在想什么，盼什么，怨什么。工作上围绕“十一五”搞好调查研究，了解村情民意、社情民意，掌握真实情况。另外，税费改革后乡镇职能由管理转向服务，要通过调研和试验区分不同情况给职能定性定位。在队伍建设上，主要目的是让干部受到教育和锻炼，踏踏实实做人，认认真真做事，建设廉洁、高效政府。下基层工作结束后，每个队员都要写一篇有分析、有见解、高质量的调研报告，给政府决策提供详实、可靠的依据。