在进入暑假后的第一天，甘肃机电职业技术学院于7月13日集中一整天时间，召开2013-2014学年第二学期中层干部总结会，党委书记李宗义作重要讲话，他强调，通过召开本次中层干部总结会，要切实达到“总结经验，找准问题；了解差距，明确目标；努力工作，再创辉煌”的目的。

　　学院领导班子成员及全体中层干部和中层干部助理参加会议，会议由院长张炯主持。

　　会上，各位中层干部按照“三三制”的要求，先分别从“三项满意的工作”、“三项不满意的工作”、“今后努力的三个方面”进行自我总结，接着由分管领导对应点评，然后再由主要领导作重点点评。在对10名中层干部助理作最后点评时，党委书记李宗义对他们特别提出“三多”、“两增”、“一坚定”的要求，“三多”就是要多用心，多努力，多做事；“两增”就是要增强工作的主动性和增强干事的责任心；“一坚定”就是要坚定目标，要做到以上三点，就要受得起委屈，经得起考验，担得起责任。

　　院长张炯在总结时对所有中层干部和助理提出三点要求：一是要加强学习，既要学习党的职教方针政策，又要学习专业知识；二是要积极思考，既要结合发展思考，又要结合工作思考，在思考中创新，在创新中提高；三是要抓好落实，摒弃等靠要，发挥主动性。

　　党委书记李宗义在总结中指出，本次中层干部总结会呈现出三个特点，一是中层干部自我总结时敢于亮丑，查找不足；二是分管领导对应点评时公正客观，一针见血；三是从中层干部及助理查找的问题中看，有的属于能力不足，有的属于用心不够，有的属于不作为等，凡此种种，会后要逐条梳理，认真反思，加以改进。就做好今后的工作，李书记提出三点要求；一是要认真学习，抢抓机遇，再上台阶；二是要切实加强工作的主动性和责任心；三是要通过总结和交流，务必达到“总结经验，找准问题；了解差距，明确目标；努力工作，再创辉煌”的目的。

　　李书记最后说，随着我国高等职业教育改革的不断推进，我们面临的发展压力很大，遇到的工作难度很大。但是，只要我们按照学院制定的“1235”发展战略，团结一心，迎难而上，努力工作，开拓创新，那么，学院确定的“特色鲜明，国内一流”目标终将实现。