今年以来，武山县主动适应从严管党治党新常态，认真落实大规模培训干部新要求，大力实施“万名党员干部培训计划”，不断提升党员干部队伍能力素质，为全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治县、全面从严治党提供坚强的组织保证和人才支撑。

    注重统筹谋划，增强教育培训的指导性。坚持“培训理念高站位、培训层次高起点，培训组织高标准、培训成果高质量”的原则，按照中央和省市有关要求，制定了《2015-2018年武山县党员教育培训工作实施方案》和《2015年武山县党员教育培训计划》，对培训班次、责任单位、培训对象、培训内容、培训时间等提出了明确要求，增强了教育培训工作的统筹性、指导性和科学性。今年，采取“统一安排部署、分类组织实施”的方式，县级层面共安排中青年干部培训班、科级干部任职培训班、基层党组织书记培训班等专题培训班、示范培训班30类72期，培训党员、干部10000多人次。

    注重分类施教，增强教育培训的针对性。坚持以人为本理念，在各类培训班上，除设置习近平总书记系列重要讲话精神和党的最新理论成果、党章和党的基本知识等必修课程外，按照“缺什么、补什么”、“干什么、学什么”的要求，根据不同培训班次、不同岗位党员干部实际，科学设置培训内容，比如对村干部重点抓强农惠农政策、精准扶贫、党风廉政建设等知识培训，对新发展党员重点抓理想信念、党性教育、党史党建等知识培训，对党务干部重点抓基层党建业务、公文应用写作等知识培训，着力增强培训的针对性。今年已举办村党组织书记扶贫攻坚行动培训班等各类培训班、示范班70多期，培训党员干部6400多人次。

    注重方式创新，增强教育培训的实效性。按照“实际、实用、实效”的原则，积极创新培训方式，在各类培训班上，综合运用理论讲解、案例教学、分组讨论、大会交流、现场观摩和观看专题片等多种方式，丰富培训形式、增强培训效果。各乡镇、各单位结合各自实际，探索建立了“干部讲堂”、“乡镇夜校”、“周一讲坛”等教育培训新平台，增强了培训实效性和吸引力。城关镇建立了“领导干部带头学、周一讲堂会前学、集中培训辅导学、多种平台提示学、印发资料自觉学”的“五学”模式，推动党员干部教育培训经常化、规范化、实效化。

    注重基础保障，增强教育培训的长效性。依托县蔬菜科技示范园区建成了全县党员干部人才培训中心，按照党员培训室不少于40㎡的要求，重建改扩建村级阵地66个，改造电信模式站点9个，新建远教广场1处，开通了“武山党建”微信平台，形成了以县乡党校和农广校为主体，以党员干部人才培训中心和10个特色培训基地为支撑，以344个村级组织活动场所和56个专业合作社为依托，以武山党建网、武山微信平台等为延伸的立体化、多层次、全覆盖教育培训网络格局。同时，建立了由优秀教师、专家学者、领导干部、先进典型、乡土人才等组成的70多人的专兼职教师队伍，为党员教育培训提供了师资保障。（禄启红）