为充分发挥年度综合考核的导向作用，积极落实对市属国有企业领导班子和领导人员的业绩评价，突出考核政治素质、领导能力、党建责任和廉政建设等方面的情况，近期，市政府国资委成立2个专项考核组，先后赴26户非市管领导班子的市属国有企业进行年度综合考核工作。

　　考核前，市政府国资委按照定性与定量考核相结合、工作实绩与勤政廉政相结合的原则，制定印发了《天水市人民政府国有资产监督管理委员会2020年度市属国有企业综合考核工作实施方案》，明确了考核的范围、时间、内容、程序及相关要求，确保综合考核工作客观公正，有序开展，全面覆盖。

　　考核组分别深入市属国有企业，严格按照考核方案要求，采取听取汇报、民主测评、个别谈话、查阅资料、现场核查等方式，对市属国有企业领导班子和领导干部、企业党建工作、党风廉政建设、意识形态工作责任制等方面进行了综合考核。截至目前，26户市属企业年度综合考核工作已全部完成，下一步，市政府国资委将对考核情况进行综合分析研判，形成考核结果，并在一定范围进行通报。

（天水在线编辑：康翠霞）