自全市转变作风改善发展环境建设年活动开展以来,麦积山大景区分局不断强化责任意识、使命意识、担当意识,坚持问题导向、正视问题、研究问题、解决问题,确保活动向纵深开展。
一、紧盯工作重点抓落实
麦积山大景区分局把“转变作风改善发展环境建设年活动”与当前正在开展的工作紧密结合起来,紧盯优化营商环境、深化商事制度改革、“双随机一公开”监管、市场主体年报公示和信用约束等重点工作,细化任务,靠实责任,积极主动服务群众、服务企业,确保各项工作在执行中不落空、不变通、不走样。截止6月13日,分局所属企业报率94.83%、农专社年报率84%、个体工商户年报率96.61%。
二、严把时间节点抓突破
分局紧盯“清明”、“五一”、“端午”等重大节日以及重要的时间节点,采取重点抽查、专项督查、随机检查等方式开展专项市场监督检查,严厉打击制假售假、歁行霸市、以次充好等欺诈消费者的行为,不断增强从业人员的守法意识、诚信意识、质量意识和责任意识。“作风建设年活动”开展以来,分局共开展专项执法检查6次,累计出动执法人员96人次,检查各类市场主体180户,处理消费投诉5起,对证照悬挂不醒目、明码标价不完整、商品摆放零乱、卫生脏乱差的21户经营户进行了责令整改。
三、狠抓窗口服务抓提升
为方便群众办事创业,积极营造一流的营商环境,分局
严格落实一次性告知制、岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、责任追究制、“四办”等优质服务制度,真正为辖区各类经营主体提供全方位无障碍服务。今年1-5月份共办理各类企业9户,个体工商户48户,接受办事群众电话咨询和当面咨询35人次,都能严格依法依规办理并做到热情周到服务,受到办事群众一致好评。
四、严守党纪政纪抓经常
大景区分局严格按照学习计划,每周两次组织干部职工集中学习,通过系统学习党纪党规,让所有党员干部做到心有所畏、言有所戒、行有所止,始终听招呼、守规矩、抓落实,把上级的要求、把本级的工作任务、自身的岗位职责真正落到实处,让组织放心,让群众满意。在工作纪律上严格遵守政务值守和请销假制度,确保各岗位人员不迟到、不早退、不缺勤,自觉做到思想上高度统一、行动上高度自觉、政治上清醒坚定。