为深入贯彻落实中央和省、市关于“接放管服”改革工作的部署和要求，加快推进职能转变，进一步提高工商干部能力素质，全面提升“接放管服”工作水平，营造良好的营商环境。6月5日至8日，天水市工商局举办了为期4天的全市工商系统“接放管服”改革工作专题培训。

　　市工商局主要领导、分管领导、调研员、副调研员出席培训班开班仪式或分阶段主持培训会，并参观了在天辰大酒店一楼大厅举办的以假烟假酒为主的假冒商品展。

　　这期培训班主题突出，特色鲜明，标准高、规模大，内容多、方式新，要求严、针对强，取得了良好的培训效果，受到参训人员的普遍欢迎。

　　静下心“充电” 让干部拓宽发展视野

　　近来来，中央、省、市在“接放管服”方面出台了一系列政策文件，改革蹄疾步稳、环环相扣，对基层来说，需要承接的事项多，破解的难题多，协调的部门多。全面、准确地把握和执行“接放管服”改革各项要求，需要进一步加强干部培训。这期培训班，安排了4天的时间，是近年来市局层面培训时间最长的一次培训，目的是让参训人员能够比较系统地学习“接放管服”的政策法律、业务规范和操作技能，能够静下心来认真学一学、用心想一想，带着问题在学习中思考，在交流中提升，打破传统观念束缚，摆脱固有思维模式，拓宽工作视野，探索改革路经，创新工作举措。通过对标先进、找准定位，交流经验、学习借鉴，正视差距、挖掘潜力，以思想的洗礼、观念的碰撞、思路的启迪、作风的触动，为谋划工作创新思路、增添动力、再鼓干劲。

　　补钙又“强身” 让干部克服本领恐慌

　　紧扣“接放管服”改革中心工作，根据业务特点开展专题培训，是提高干部能力素质、增强干事创业本领的有效途径。这期培训班，在培训内容上，紧贴工商工作特点，突出政策性、业务性、基础性、实用性，培训内容涉及围绕“多证合一”改革、推进“四办”改革要求下工商注册登记应把握的重点、加强“双随机、一公开”监管工作注意的问题、“双告知、一承诺”制度、市场经营行为抽查、涉企信息归集共享工作机制等方面。培训紧贴实际，通过省局业务处室领导和市局有关科室负责人专题辅导讲课，让参训人员全面、准确地掌握最新的法律法规、政策规定和业务规范;通过面对面提出问题、释疑解惑，键对键指导演示、熟悉流程，围绕解决疑点难点和堵点问题，补短板、强弱项，提高工作水平，增强培训实效。

　　服务重“实践”

　　让干部提高履职能力

　　实践是干部教育培训的最好课堂，也是提高干部素质的阶梯。这期培训班，既有各县区工商局分管领导、业务科室负责人，又有全市基层工商所所长，还有市局各科室负责人和业务骨干，共120余人参加培训。培训创新形式，除授课外，还安排了交流发言、分组讨论、闭卷考试、小结点评。在培训纪律上，要求全体参训人员认真遵守《中纪委中组部关于在干部教育培训中进一步加强学员管理的规定》，制定了遵守培训纪律承诺清单，全体参训人员签订了承诺书;参训人员上课期间，手机一律交会务组保管，晚上则安排了分组讨论，使培训更加紧凑、更加充实。此外在培训期间，市局还在天辰大酒店一楼大厅举办了以假烟假酒为主的假冒商品展示，对未查办案件的工商所列“黄牌”警示，这种抓细节、重实绩的做法让县分局和基层工商所看到了市局抓工作、抓实效的鲜明导向，看到了抓作风、抓队伍的坚定决心，让基层工商所也明确了工作中存在的差距，找准了定位，提振了信心，明确了方向。

　　“学然后知不足。”参训人员纷纷表示，这期培训，很有收获，很有启发，将学以致用，坚持“干”字当头，把学习成果真正落实在工作中、体现在发展上，勇于担当，主动作为，全力推动“接放管服”改革取得新成效。

（天水在线编辑：吕婉红）