开展“转变作风改善发展环境建设年”活动是省委省政府今年开展的一项重要活动，天水市审计局充分认识转变作风改善发展环境的重要性和紧迫性，结合省委推进全面从严治党向纵深发展暨第二轮巡视工作动员大会精神，进一步提高政治站位，强化“四个意识”，以高度的政治责任感、饱满的工作热情和昂扬的精神状态，深入推进活动扎实开展，以转变作风的新成效和各项工作的新成绩，为促进全市经济社会各项事业发展做出新的贡献。

　　一、提高政治站位，狠抓作风转变

　　坚持问题导向，聚焦作风问题，大力整治政治不过硬、履职能力不足、思维不宽、办法不多，担当不够、推诿扯皮、效能低下、慵懒散漫等突出问题，狠抓工作任务落实，以全面查摆解决作风建设各类问题为基础，以着力解决影响和制约审计发展的突出问题为重点，以改进作风为目的，以省委“十不准”规定为抓手，认真落实中央八项规定和实施细则精神及审计“八不准”纪律，强化责任担当，突出整治整改，确保活动取得实效，推动依法审计、文明审计、廉洁审计，努力营造风清气正、真抓实干、办事高效的审计事业发展环境。

　　二、扎实履行职责，抓好工作落实

　　按照市委市政府要求，用习近平新时代中国特色社会主义思想指导审计工作实践，找准定位，精准审计，围绕全市经济社会发展重点任务，以推动政策措施落实为主线，坚持问题导向，聚焦审计重点，大力开展重大政策落实审计、扶贫审计、民生审计、自然资产资源审计，促进全市政令畅通、权力规范运行、政策措施落地生根、公共资金规范使用，群众利益切实保障。

　　三、加强组织领导，统筹协调推进

　　成立了由局党组书记、局长任组长的天水市审计局“转变作风改善发展环境建设年”活动领导小组，把“转变作风改善发展环境建设年”活动与“两学一做”学习教育常态化制度化、与“不忘初心、牢记使命”主题教育相结合、与“三纠三促”专项行动相结合、与政务诚信建设年相结合、与深化“放管服”改革工作、与能力素质大提升、解放思想大讨论、行政效能大提速紧密结合起来，把开展活动与解决实际问题结合起来。把加强干部作风建设作为一项政治任务，列入全局重要议事日程，摆到突出位置，切实抓好组织实施。

　　四、采取有效措施，着力转变作风

　　我局编印了《“转变作风改善发展环境建设年”活动学习资料》，统一制定了《天水市审计局“转变作风改善发展环境建设年”活动自查互查出的问题及整改落实登记表》，要求每一名干部重点对照形式主义、官僚主义的10种新表现、《甘肃省关于进一步转变政府工作作风的“十不准”规定》和局实施方案列举的需要着力解决的7个方面的突出问题、《天水市审计局在“转变作风改善发展环境建设年”活动中查找出十个方面问题的表现形式》，认真查找自身存在的突出问题，并提出切实可行的整改措施，年终由局党组统一进行整改考核验收。要求全体干部职工撰写一篇深入开展“转变作风改善发展环境建设年”活动心得体会，重点谈转变作风的思想认识、查摆自身存在的问题、分析产生问题原因、提出改正措施和今后打算，近期召开专题会议，采取自己谈、大家提、领导点等方法，认认真真开展对照检查，扎实推进活动效果。

　　五、领导带头落实，形成“头雁效应”

　　局党组印发《关于领导干部带头转变作风开展“五个一”活动的通知》，要求局县级领导干部带头转变作风，认真开展“五个一”（即：讲一堂政治理论或审计业务课；主抓一项特色亮点工作；亲自担任一个大项目的审计组长，争创一个署优或省优、市优审计项目；写一篇有质量、有价值的调研报告；为联系县或扶贫村、贫困户办一件实事。）活动，达到领导干部以身作则、以上率下，形成“头雁效应”，确保活动取得实实在在的成效。