东关街道党工委按照区委的安排，本着“重点工作出亮点、难点工作求突破、常规工作有创新、整体工作上水平”的工作思路，不断创新社区党建工作。近年来，街道党工委提出“用真情服务居民，创群众满意街道”的目标，努力打造了六大亮点，着力提高了群众的满意度。

　　创新服务模式    打造温暖亮点 

　　街道党工委想方设法创新服务模式，搭建服务平台，取得了良好效果。为了服务老年人，在盛源社区建立了“老年日间照料中心”，在十方堂社区建立了“老年活动室”，基本实现了老有所养，老有所乐，老有所为。五个社区全部建立了“妇女之家”，“留守儿童之家”，有力维护了妇女儿童的权益。如：盛源社区“妈妈学校”常年培训妇女，开展作品交流，“家暴妇女庇护所”化解了多起家庭纠纷，维护了家庭的和谐稳定。忠武巷社区志愿者结对帮扶，开展献爱心、送温暖活动，逢年过节走访慰问老干部、老党员、残疾人以及五保户老人，重点节日开展“春节联欢会”、“端午节品粽子”、“中秋节赏月饼”、“重阳节茶话”会等活动，传递了党组织的温暖。

　　搭建服务平台   打造服务亮点

　　街道党工委把建设服务型党组织、为民型干部、富民型党员当做工作的重中之重。制订了《东关街道加强服务型党组织建设实施方案》，采取一居一品牌，一社一特色的服务模式，开展各种形式的服务。十方堂社区打造的便民服务圈，圈圈见真情，切实为孤独老人提供了医疗、文化、平安、生活、政务等上门服务。盛源社区老年日间照料中心是老年人居家养老服务的场所，为高龄、失能、“空巢”老人提供生活照料，为老年人开展活动搭建了平台。尚义巷社区组织老年志愿者常年深入网吧，关爱青少年，多年来共劝返失学少年九名，有两名志愿者受到省市表彰。

　　携手共驻共建    打造美化亮点

　　美化社区环境，打造居民舒心、安心、顺心的和谐社区是街道为民办实事，排忧解难的具体表现。忠武巷社区开展关爱党员“四必访”活动，把党员的冷暖记在心头，党员也不忘党组织的关爱，积极开展各种为民活动。如：官墙里堆积多年的垃圾，臭气熏天，影响居民生活，社区党员主动亮身份作表率，社区党支部协调环卫处垃圾车，清理了六车垃圾，现在党员主动认领卫生保洁员的岗位，大大改善了居民的生活环境。各社区党组织携手辖区物业公司，每周组织社区志愿者对辖区背街小巷的卫生死角进行常规性保洁，每周末组织辖区单位在职党员在各自的责任区开展卫生大扫除，尽心尽力打造社区美化工程。

　　强化队伍建设  打造平安亮点

　　街道成立了30人的维稳处突队伍、20人的大巡防队伍、50人的楼院巡查队伍，社区干部与片区民警带头参加夜巡，当好社区居民平安“守护者”。在社区六所学校、四个医院、天嘉集团、建材市场等重点部位主要路口、重点居民住宅区进行查巡，向居民宣传安全技防设施和注意事项。盛源社区总结出了“望闻问切”矛盾调解法，十方堂社区总结出了“一社三会”群体性矛盾调解法。在特殊人群的管理中总结出了“七心七情”工作法。几年来，社区无一民事纠纷上交，刑事案件发案率降低，为积极打造“平安和谐”街道打下了坚实的基础。

　　强化技能培训    打造就业亮点

　　街道区属企业下岗失业人员310 人，各个社区对其进行跟踪服务，了解就业方向、就业动态、困难原因。面对失业人群，街道利用社保平台，开展美容美发、家政服务、居家养老、摄影等技能培训，对复退军人协调民政局实行免费驾驶技能培训，千方百计为下岗职工提高就业技能。利用天嘉集团，市第一人民医院、建材市场等用人需求量大的优势，多方寻找就业岗位，用心打造充分就业社区，努力消除了零就业家庭。近年来，通过多次进行技能培训、职业介绍、组织278名失业人员再就业，使下岗失业人员再就业率到达95%。

　　服务与管理并重    打造流动人口亮点

　　东关属老城区，辖区长途车站，建材市场等都为流动人口密集的地区。街道党工委积极探索，不断改变服务方式、拓宽服务领域，努力提高优质服务水平。在建新建材市场建立了流动人口协会，实行自我教育、自我管理、自我服务。在流动人口服务中，探索出了“一送二进三关怀”服务模式，十方堂社区和盛源社区分别设立了“四点半课堂”和“阳光假日培训班”，不但替流动人口在四点半放学以后和假期代管孩子，而且培养孩子的学习兴趣、进行智力开发、增加孩子的知识。协调仁和医院每年为流动人口进行两次体检，为流动人口送去了健康，使流动人口享受到市民化待遇、亲情化服务、法治化管理。