近期，天光半导体公司召开了党委扩大会议，对“提正气、鼓士气，转机制、转模式”劳动竞赛再落实。公司党委书记、董事长卢宇强调，党建工作与生产经营工作深度融合，公司党建工作就要从思想教育、责任落实、队伍建设、基层组织建设四方面实现与生产经营工作的“大融合”，促进党组织政治核心作用、党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的发挥，为企业改革发展提供有力的思想、政治和组织保证。

　　卢董事长讲到：要坚持“发展是第一要务，人才是第一资源，创新是第一驱动力，员工是第一位”的工作理念，公司要紧紧围绕以“一个中心，两个提升，三个保障”为目标，即以客户为中心；提升研发设计能力，提升军品生产保障能力；保质量、保交付、保服务。天光公司要抢抓元器件国产化机遇，拓展大规模集成电路核心业务市场。落实创新驱动发展理念，以市场为导向，转机制，激发公司设计队伍活力；转模式，开展多种形式研发设计合作，不断加速产品结构转型升级。项目建设按计划推进，军品生产能力取得新突破，各项经营指标显著增长。

　　各党支部正在开展红色教育主题党日活动，提升党性修养、作风建设，提高工作效率，激发党员骨干努力工作、奋发向上的工作热情和干劲。

　　党建与经营工作同建设，思想引导行动，有力推动“提正气、鼓士气，转机制、转模式”劳动竞赛在公司深入开展，促进企业高质量发展。

(天水在线编辑：李俊锋)