4月27日，省政府参事室副主任苏冠旺一行在秦安县委常委、副县长李全明及相关部门负责人的陪同下，先后深入到银星毛纺厂、五星铅笔厂、县三中和兴国卫生院等地点，就全县高校毕业生赴基层就业工作情况开展调研。

　　在当天召开的调研汇报会上，县委常委、副县长李全明就全县高校毕业生赴基层就业工作的相关情况做了简要汇报。

　　近年来，县上把引导和鼓励高校毕业生赴基层就业作为实施人才强县战略的重要举措，精心组织实施“三支一扶”、进村（社区）选拔，“特岗教师”招考，选聘高校毕业生到村任职、到乡村中小学任教和乡镇卫生院工作等高校毕业服务基层计划。2007年以来，全县共选拔532名高校毕业生到基层工作。

　　在实地查看和听取汇报后，省政府参事一行希望县上继续认真贯彻落实有关高校毕业生赴基层就业政策，进一步加强领导，明确任务，不断加大宣传力度，努力营造高校毕业生“下得去、留得住、有前途”的就业舆论氛围，抓好毕业生“进、管、出、用”四个环节，全面提高毕业生就业工作的整体水平。同时要强化教育培训工作，在做好正面引导的基础上，总结先进典型，宣传先进事迹，有计划、有步骤地做好高校毕业生的政治理论和业务知识的学习培训，进一步提高思想政治素质和业务工作水平。