根据公益性岗位开发管理有关规定和要求，现就麦积区公开招聘城镇公益性岗位工作人员事宜公告如下：

　　一、招聘计划

　　本次麦积区计划公开招聘城镇公益性岗位7名。详见《天水市麦积区城镇公益性岗位招聘信息表》（附件1）。

　　二、招聘条件

　　1.遵纪守法，品行良好,热爱公益事业；

　　2.法定劳动年龄内，有就业愿望和就业能力；

　　3.麦积区户籍持有《就业创业证》或《就业失业登记证》，经人社部门认定的就业困难人员，包括：①城镇大龄失业人员（男50岁、女40岁以上）；②城镇零就业家庭成员中的失业人员；③连续失业半年以上的失业人员；④享受城镇最低生活保障的失业人员；⑤残疾失业人员；⑥因失去土地落户在城镇的就业困难人员；⑦抚养未成年子女单亲家庭中的失业人员；⑧省政府规定的其他人员。

　　4.遵守用人单位各项规章制度。

　　三、报名及有关要求

　　3月30日-4月5日上午8：30-12:00，下午2:30-6:00，共5个工作日（联系方式见附件1）。

　　每名应聘人员限报一个招聘单位的一个岗位。符合条件的就业困难人员提供如下全部材料：①身份证原件及复印件;②户口本原件及复印件;③《就业创业证》或《就业失业登记证》原件及复印件;④《天水市就业困难人员认定表》（附件2）原件;⑤《天水市麦积区公益性岗位人员申请表》（附件3）原件；⑥聘用单位要求提供的其他相关证明材料原件及复印件。

　　报名人员必须为本人，不准由他人顶替。报名人员提供的个人信息和有关材料，须真实、准确、完整、有效，符合选报岗位条件。否则，造成的后果由本人承担。对不符合要求的或提供虚假信息、材料等的，一经查实，取消其报名资格，并承担相关后果。

　　四、资格审核和人员确定

　　用人单位对照岗位要求，根据报名人员提交的相关证件、材料和信息，综合考虑就业困难人员需求、社会公共利益等情况，进行资格初审。初审符合条件人员报主管部门复审。对符合条件拟聘用人员，面向社会统一公示5个工作日。公示期满，对无异议或者有问题反映但不影响聘用的，由用人单位与其签订相关合同或协议；对有问题查实影响聘用的，不予聘用。

　　五、公益性岗位人员管理

　　1.按照“按需设岗、以岗聘任、在岗领补、有序退岗”管理机制和“托底线、救急难、临时性”属性管理。

　　2.用人单位与公益性岗位聘用人员签订《劳动合同》或用工协议。

　　3.公益性岗位除距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休外，其余人员最长不超过3年(以初次核定其享受公益性岗位补贴年龄为准)。

　　4.公益性岗位人员录入全省“大就业和劳动关系信息系统”管理。

　　监督电话:区人社局就业促进股 0938-2650185

　　附件：

   1.天水市麦积区城镇公益性岗位招聘信息表

    2.天水市就业困难人员认定表

　　3.天水市麦积区公益性岗位人员申请表

天水市麦积区城镇公益性岗位招聘信息表

天水市就业困难人员认定表

天水市麦积区公益性岗位人员申请表