组工干部的一面旗帜

——记区委组织部副部长刘世清

    作为一名从事组织工作多年的优秀党务工作者，刘世清以强烈的事业心和责任感，潜心钻研业务知识，探索并积累了丰富的组织工作经验，为全区组织工作创新发展尽心尽力、做出了积极的贡献。

    ——勤于学习，自觉锤炼。刘世清勤于学习，坚持学习党的各种政治理论和科学发展观重要思想，认真学习党的十七大和十七届四中、五中全会精神，坚持写学习笔记、心得体会和调研文章，不断提高自己的理论水平、工作能力和业务水平。具有鲜明的政治立场，积极上进，政治上始终与党中央保持高度一致，工作原则性强，在平时的工作中，刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新的形势，准确把握时代脉搏，自觉锤炼党性，结合自己工作，积极分析思考新时期、新形势下组织工作如何更好地服务大局等重要课题，及时与领导和同事沟通交流，不断增强抓党建工作的能力。在近几年的工作中，刘世清同志多次承担了大型活动的筹备和组织工作，起草了多个党建方面的文件、材料。带头落实领导干部讲学制度，亲自撰写讲稿，先后10余次在村干部培训班上辅导授课，表现出突出的业务水平和工作能力。

    ——吃苦耐劳、爱岗敬业。刘世清对工作认真负责，任劳任怨，从不计较个人得失，每项工作超前部署，早研究、早安排，做到有计划、有布置、有督查、有总结。他分管的基层组织建设工作因内容多、范围广、牵涉面大，多年来他经常利用工作空闲时机和节假日深入乡镇、村调研督查工作，跑遍了全区17个乡镇的379个行政村。在节假日加班和值班期间，他能够率先垂范，带头坚守岗位，经常加班加点开展工作。尤其是在全区创先争优活动开展以来，作为区委创先争优活动领导小组办公室主任，既要抓基层组织建设工作，又要处理创先争优活动日常事务，面对繁杂的工作任务，他能够做到统筹兼顾，从工作谋划部署、各种材料审核把关到总结推广经验，各个环节他都亲自抓，经常是每天工作十几个小时，有时甚至通宵达旦，一心扑在工作上，兢兢业业。他不怕吃苦、连续作战的工作作风影响和带动了身边的每一位同事，他以自己的实际行动诠释了一位组工干部的标准，为全区的党员干部树立了标杆。

    ——坚持原则，恪尽职守。刘世清对工作认真负责，具有很强的组织领导能力和综合协调能力。他分管基层组织建设工作多年来，在深入调研的基础上，能够立足全区基层组织建设实际，提出具有前瞻性和指导性的意见、建议，并指导基层开展工作。他提出采取县级领导包建、部门帮建、区财政补助和乡、村自筹的形式对因地震等原因不能使用81个村级组织活动场所进行了新建，共协调83个帮建部门落实帮建资金128.5万元，投入建设资金648.57万元，全面完成了新建任务。同时，指导督促各乡镇按照“六室八有”要求对村级组织活动场所功能进行整合，全区已有60%以上的村达到了“六室八有”的要求。为进一步落实党建工作责任，他借鉴抓项目促经济的理念，建立了党建工作乡镇党委、街道党工委书记项目责任制度，将全区基层党建工作筛选提炼成常规性、重点性和创新性三种类型，以“立项”的方式与乡镇党委、街道党工委书记签订责任书，靠实了党建“第一责任人”的工作责任，破解了基层党建工作落实难、无抓手的问题，有效推促了党建工作创新和重点工作任务的落实，在全区形成了“一乡一品牌、乡乡有特色”的局面。创先争优活动中，他根据乡镇、部门、行业不同特点，分类确立争创标准，提出争创100个“五个好”基层党组织、100名“麦积先锋”先进个人的“麦积先锋双百”创建目标，引导乡镇、村、机关、街道社区、教育和卫生等事业单位、“两新”组织党组织和党员分别争做强农惠民先锋、致富先锋、服务先锋、和谐先锋、敬业先锋、活力和谐先锋。在窗口行业设立各类党员示范岗、党员责任区256个，在上海、延安、兰州等劳务输转重点地区建立流动党支部8个，在流动党员中开展了“麦积创业先锋”活动，在全区基层党组织和党员形成了学先进、争先进、当先进的良好氛围，受到了社会各界的广泛关注和一致好评。

    ——严于律己，率先垂范。刘世清在工作中始终保持严于律己的工作作风，模范遵守中组部“十严禁”纪律要求和部机关的各项工作制度，认真组织开展“讲党性、重品行、做表率，树组工干部新形象”活动，做到对己清正、对人公正、对内严格、对外平等，为全体组工干部树立了榜样。作为分管机关的副部长，刘世清始终坚持以转变组工干部工作作风，加强思想政治建设为出发点，不断强化部机关干部的学习。他时刻以一名普通党员的身份来严格要求自己，为党员干部作表率，积极参加部机关组织的各种政治学习，做笔记，写心得，带头交流学习心得体会，把部机关的学习教育活动不断引向深入。

    ——真诚待人，无私奉献。刘世清同志关心帮助年轻同志的成长，切实做好传帮带。他经常对部机关年轻同志就如何尽快进入角色、熟悉组织工作业务、提高写作能力手把手的教，面对面地传授自己的工作经验，不厌其烦地对年轻同志采写的信息及简报进行指导修改，经常与各组室负责人谈心，教他们工作方法和做人的道理，促其尽快成长。他充满爱心，无私奉献，在全区开展的党员干部“四联四促”活动等主题实践活动中，他主动联系帮扶一个乡镇、一个街道、一个村和一个社区，并亲自深入到桥南街道天河社区一户困难群众家中进行慰问，送去慰问金300元。

    刘世清在工作和生活中廉洁自律，克己奉公，讲团结，顾大局，其工作业绩得到领导的认可和同志们的尊重，为组工干部树立了一面旗帜。