7月12日，以市中院政治部副主任乔振华为组长的全市干部选拔任用工作集中检查组，在甘谷县检查干部选拔任用工作。在召开的座谈会上，检查组听取了甘谷县关于干部选拔任用工作的情况汇报和与会人员对县委干部选拔任用工作的意见建议。

　　县委书记王子生就甘谷县2009年10月以来干部选拔任用、整治用人上不正之风、学习贯彻干部选拔任用工作四项监督制度和机构编制工作等情况作了汇报。他指出，甘谷县认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》及干部监督四项制度，坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松。能够严格遵守“十不准”纪律和“11条措施”，并贯穿于干部选拔任用工作的全过程，始终坚持正确的用人导向，以工作实绩和群众公认作为选人用人的主要依据，使一批政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的优秀干部走上了领导岗位，努力做到了人尽其才、才尽其用，使踏实干事的干部有奔头、认真工作的干部有盼头，也使人民群众对干部选拔任用工作和整治用人上不正之风的满意度明显提高，在全县形成了风清气正、科学规范的选人用人环境和创先争优、心齐劲足的干事创业氛围。

市委检查组组长、市中院政治部副主任乔振华作讲话

县委常委、纪委书记令建民出席座谈会

县委常委、组织部长牛新虎出席座谈会

　　县委办、县委组织部、县编办、审计局、公安局、信访局、人事局、教体局、水利局、新兴镇、六峰镇等单位和乡镇负责同志参加会议，并就县委干部选拔任用工作进行座谈发言。