为政之要，惟在得人；得人之要，重在选贤。今年来，张家川县全面聚焦育才、选才、用才工作，高度重视年轻干部的选拔培养，精心谋划部署、采取创新举措，不断健全完善“选、育、用、留”培养链，为年轻干部成长成才搭建广阔平台，建立起一支数量充足、结构合理、素质优良的年轻干部队伍，为全县高质量发展提供了坚强组织保障。

　　树立正确选人用人导向。坚持把政治标准放在首位，把乡村振兴一线作为培养年轻干部的主阵地，始终坚持重担当重实干重实绩的用人导向，围绕全县机构改革、教育系统、执法队伍、年轻干部等开展综合研判，全方面考察年轻干部在应对风险挑战、处理复杂矛盾、完成急难险重任务方面的能力，真正做到选贤任能、知人善任，确保选出组织放心、群众满意的好干部。

　　大阳镇党委副书记、镇长马安群，今年9月份，从市直机关选派到大阳镇担任镇长一职，主动投身家乡的乡村振兴事业，他说深感责任重大、使命光荣，能够扎根基层干事创业、反哺家乡经济建设，是我参加工作以来的追求。“上面千条线，下面一根针”，这是初入乡镇最真切的感受。任职近三个月，在镇党委的坚强领导和同事们的全力支持下，自己以学促干、以干促学，带头走村串户、交流指导，于繁杂的事务中理出头绪、“穿针引线”，统筹推进乡村振兴、人居环境整治、矛盾纠纷化解等重点任务，一系列纷繁复杂的基层工作不仅让我开阔了视野、增长了见识、锻炼了能力，更为向组织、向群众交出满意答卷提供了广阔的平台。

　　今年以来，在县委、县政府的坚持领导下，大阳镇紧跟全县构建“4+2”现代化产业体系步伐，按照“打特色牌、走生态路、开旅游局、建和谐镇”的发展思路，抓重点、啃难点，补短板、强弱项，全镇产业发展成效显著，生态环境持续改善，乡村建设深入推进，党的建设坚强有力，全镇综合实力稳步提升。

　　马安群说，学习在先，工作在实。他将紧紧围绕全县构建“4+2”现代产业体系，立足中药材小镇产业优势，瞅准药食同源发展方向，建立黄芪、党参等中药材集中连片千亩示范基地，研发申报区域品牌，推动中药材产业全链条提质升级。围绕生态宜居，以更优布局提升镇村环境新面貌，充分发挥静天高速公路交通优势，以“书香张家川、魅力圪垯川”为主题，打造文旅小镇，争取实施绿化美化工程和河堤护岸工程，打通绿水青山向金山银山的转化通道。围绕治理有效，以更严要求开创和谐稳定新局面，带头深入开展矛盾纠纷大排查、领导干部大接访、信访积案大化解、信访责任大落实“四大行动”，努力做到发现在早、防范在先、处置在小，切实维护基层社会和谐稳定。

　　加强干部队伍源头培养。深入实施年轻干部培养“青苗工程”，选派6名优秀干部到市直部门挂职、8名优秀干部到县直群团组织挂职、2名优秀干部到天津滨海新区挂职、30名优秀专技干部天津滨海新区教育、科技、农业等部门交流学习。

　　“2021年6月，我到大阳镇担任副镇长，这一新的岗位不仅是对我工作的认可，同时也赋予了我更多的责任和挑战。为了更好更快的适应新工作，我积极主动学习，向班子成员和同事们请教，不断充实自己的工作经验，掌握工作方法。经过一段时间的学习和锻炼后，我的工作能力有了长足进步。”大阳镇副镇长肖家斌满怀信心地说。

　　1993年出生的肖家斌，也是九零后的佼佼者。2023年3月，他被选派到天水市文明办挂职锻炼，期间，他能迅速融入新环境，认真学习与精神文明建设和创建全国文明城市有关的知识，得到了单位领导和同事们的一致认可，在2023年度考核中被评为优秀。今年3月份，他挂职锻炼结束，面对镇上的工作任务，他始终保持积极的心态，把每一个挑战都当作成长的机会，不断提升自己。“今年10月份，我有幸参加了县委组织部组织的全县优秀年轻干部能力提升培训班，老师精彩的授课，各位学员精彩的发言，都让我感受到了组织对我们年轻干部深切的关心和培养。明年是我参加工作的第10年，我将以更加饱满的热情和信念，怀着感恩的心，积极投身到工作中，不辜负组织和领导对我的指导和栽培，用实际行动来回报大家的信任。”

　　加强年轻干部实践锻炼。扎实推进党纪学习教育工作，深化贯彻落实党的“六大纪律”，深入开展群众身边不正之风问题集中专项整治，主动实施党务、政务、财务等重要事项的“四议两公开”工作，完善跟踪培养机制，围绕青年干部党的理论教育、党性教育、履职能力教育等内容，举办专题培训3期150余人次，提升年轻干部专业能力素质。

　　大阳镇农业农村综合服务中心主任马伟，一个阳光自信，朝气蓬勃的九零后，2022年7月，从县直部门提拔到大阳镇。初到大阳镇，我深知需要对新的业务尽快熟练掌握，在工作开展过程中大阳镇党政班子成员给予我莫大的指导和帮助，对于一些棘手工作，书记和镇长亲自指导，很多新的思路、方法，让我这个所谓的“年轻人”自惭形秽，在组织和镇领导的指导关怀下，我渐渐放平心态，低头听、认真学、用心想、扎实做，不到半年时间，我的工作水平有了明显的提高。2023年我被评为全市畜牧系统先进个人，大阳镇农业农村综合服务中心被农业农村局评为先进工作单位。

　　时光荏苒，白驹过隙。两年来，他能够主动投身家乡的乡村振兴事业，主动学习钻研农业种植培育技术，扶持生态农业合作社。他始终坚持深化“党支部+企业+合作社+农户”发展模式，不断发展壮大特色产业。今年10月份，他参加了全县优秀年轻干部能力提升培训班，完成了对理论知识的再学习、对党性修养的再锤炼、对宗旨意识的再巩固、对履职能力的再提升。

　　乡村振兴，人才为要。下一步，张家川县将继续秉持人才引领发展的理念，继续深化“选贤任能”工作，在创新人才工作机制方面深耕细作，全面激活乡村振兴发展的“重要引擎”，以人才之强赋能发展之强、助力乡村振兴。

（新闻来源：张家川县融媒体中心 转载：马文洁）