“村上有多少名党员，村上有多少贫困户，村上的双联单位有那些，村上扶贫攻坚建档立卡工作完成的怎么样，群众目前最迫切需要解决的事有哪些……”。带着对贫困村群众的真挚感情和组织的殷切重托，县上选派的百名到村任职干部已投入新的工作岗位、迅速开展工作。

　　县上选派中青年干部到村任职动员暨培训会议召开之后，4月27日，各乡镇及时组织召开对接会，组织选派干部与包片片长、驻村干部、村干部进行对接。对接会后，选派干部直接到村开展工作，通过召开村“两委”班子座谈会、实地查看、入户走访等方式，详细了解村上基础设施建设、群众生产生活、富民产业培育等情况，听取“两委”班子成员的意见建议，帮助完善扶贫攻坚工作计划，为驻村工作开展做好准备。县委办选派干部迅速与村“两委”班子进行座谈交流，了解村情民意，并对所在村情况进行详细摸底。县委组织部选派干部在全面了解村情民意的基础上，连夜向部班子汇报相关情况，部班子拟从公用经费中挤出5万元支持选派干部为任职村帮办实事。县农业局选派干部针对村上群众对农机具政策了解较少、农机具操作不够熟练的问题，拟在全村大力宣传农机具购置补贴政策，并对群众进行专业化培训。县卫计局选派干部针对调研走访时发现村民看病难的问题，计划组织医务人员定期为村民开展义诊活动。

　　据初步统计，当天选派干部召开各类对接会、座谈会80多场次，走访慰问党员、贫困户350多户，意向性确定帮办事项50多件。