王光庆在我市引进急需紧缺高层次人才西安面试点督察时强调

把更多的高层次人才吸纳到天水干事创业

面试考场（市委常委、组织部部长王光庆在面试考场旁听）

对应聘人员报名登记信息进行资格复审

　　10月31日，市委常委、组织部部长王光庆来到我市引进急需紧缺高层次人才西安面试点现场督察，详细了解资格复审、面试工作进展情况，对引进人才工作提出了明确要求。

　　王光庆指出，当前我市正处于经济加快发展的机遇期和实现赶超跨越的关键期，人才队伍总体上看数量比较充足，结构比较合理，素质整体较高。但从经济社会长远发展来看，工业、卫生、规划、教育和特色农业等行业高素质创新创业人才非常匮乏，成为制约我市发展的瓶颈。近年来，市委、市政府高度重视人才工作，深入实施“人才强市”战略，全面推进人才特区试点建设，大力引进各类高层次人才，特别是今年以来，推出一大批事业编制岗位，面向全国为部门和行业引进一批务实管用、急需紧缺的高层次人才，较好地解决了部分岗位人才短缺的问题。

　　王光庆强调，在人才工作中要有招聘人才求贤若渴，发现人才如获至宝，使用人才用当其时的责任感和紧迫感，坚持公开、公平、竞争、择优的原则，切实把各类急需紧缺高层次人才引进到天水，构建一支数量充足、结构优良、布局合理、素质较高的人才队伍，希望他们扎根天水、施展才华、贡献力量，为全市经济社会转型跨越发展提供坚强的人才保障。

　　当天，王光庆就我市面向全国引进急需紧缺高层次人才、“人才强市”战略、建设人才特区等方面接受了西安日报、西安电视台（西安新闻、时事关天栏目）等主流媒体的采访。

　　据了解，我市这次面向全国引进急需紧缺高层次人才，设有345个事业编制岗位和119个工业企业自主引进岗位，10月中旬公告发布后，有来自同济大学、中国农业大学、浙江大学、北京师范大学、武汉大学等全国各地知名院校的学生及有实践经验的在职人员1200多人网上报了名；经过初审660多名应聘者进入复审,10月30日至11月5日在西安进行资格复审、面试。