在秦州大地的沧桑巨变中，总有这么一股力量鼓舞着古城的儿女，总有一种精神让党旗熠熠生辉。经济、发展、社会进步、百姓乐业、和谐稳定……各项事业取得的成绩，离不开秦州区委、区政府对党建工作的高度重视。

　　党的十八大以来，秦州区围绕党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线，坚持党要管党、从严治党的方针，用发展的思路统一思想，用发展的目标凝聚人心，党员干部团结一致向前看，一心一意谋发展，为秦州经济社会又好又快发展提供了有力的政治保证和组织保障。

　　今年，秦州区委提出了“一个加强四个抓好”为党建工作的新任务，以进一步鼓舞人心，激发斗志，为建设美好秦州不懈努力。

　　加强党对经济工作的领导。各级领导干部要提高谋划水平，把学习作为一种习惯、一种需求，以学习贯彻党的十八届六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神为重点，突出对战略性新兴产业、先进制造业、现代服务业、新型城镇化、市场金融等方面知识的学习，提高适应和驾驭市场经济的能力。要善于运用法治思维和法治方式管理调度经济，做到“法定职责必须为、法无授权不可为”，确保经济工作沿着法治轨道前进。要完善决策机制，各级党委要加强领导经济工作的制度建设，建立完善民主议事、科学决策、意见咨询等制度，定期召开党委会议、专题会议，分析研判形势，研究部署重大问题，增强领导经济工作的指导性、针对性和有效性。要确保政令畅通，坚决贯彻落实中央和省、市、区委的决策部署，决不允许自行其是、各自为政，决不允许搞上有政策、下有对策。要注重舆论引导，时刻唱响主旋律、打好主动仗，把党和政府的声音传播好，把社会进步的主流展示好，把人民群众的愿望反映好。要注重秦州精神的提炼、总结、挖掘、发扬，让秦州精神成为全区上下干事创业、敬业奉献、推动发展的强大动力。

　　抓好基层组织建设。坚持抓基层、打基础，大力实施“一带三线”基层党建示范点创建工程，加大基层党建工作投入力度，持续改善农村和社区阵地基础条件。理顺街道社区服务职能，尽快筹建成立和谐家园、锦绣苑、山水新城、山水嘉园等4个住宅区新的社区。加强“两新”组织、薄弱领域、机关党建工作，不断扩大基层党建工作覆盖面。注重软弱涣散基层党组织转化提升，大力开展村党组织书记轮训工作，选优配强村、社区党组织班子。要推进“两学一做”学习教育常态化制度化，健全“三会一课”等制度，要加强对各级干部的教育培训。

　　抓好干部队伍建设。加大年轻干部、妇女干部、少数民族干部和党外干部培养选拔力度，坚持在精准扶贫、征地拆迁、项目建设工作一线培养锻炼干部，增强干部干事本领，锻造一支讲政治、懂规矩、明事理、勇担当、受约束、守纪律、听招呼、想干事、能干事、会干事、干成事的干部队伍。强化各级各类干部教育培训，重视干部能力建设，引进优秀人才，不断提升干部综合素质、实践能力和工作水平。健全完善乡镇、街道、部门干部交流机制，促进干部科学合理流动，激发干部工作积极性，形成抓班子研判干部、用实绩考核干部、用绩效评价干部、看能力选拔干部的“风向标”。

　　抓好党风廉政建设。严格落实省委“3783”主体责任体系、“866”衡量检验标尺和“111”督查落实细则，推动“两个责任”落地见效。坚持把纪律规矩挺在前面，强化权力运行制约和监督，紧盯关键岗位、人财物管理使用等重点，及时发现和查处各类隐形变异问题。坚持抓早抓小，防微杜渐，严肃查处群众身边的不正之风和腐败问题，实现领导干部经济审查和村级巡查工作全覆盖。坚持以“零容忍”态度惩治腐败，持续强化不敢腐的震慑作用，保持惩治腐败高压态势，让有案必查、有腐必惩、惩腐必严成为常态。

　　抓好干部作风建设。严格落实中央八项规定、省委“双十条”规定和市委“二十七条”实施意见，紧盯“四风”问题新形式、新动向，常态化、长效化抓好干部作风建设。今年，省委将开展“明查暗访督查年”活动，要切实发挥督查作用，有效治理慵政、懒政、怠政现象，坚决纠正不作为、慢作为、乱作为。大力倡导务实干事作风，要探索构建“防止犯错、减少怕错、可以试错、错了容错”的制度机制，保护和调动好干部的积极性。要坚持事业第一、奉献第一、实干第一，让干事创业成为一种常态，一种基调，一种主流。