（秦州区外宣办）记者日前从相关部门了解到，秦州区组织实施培育产业增收年计划，加强对农村劳动力的职业技能培训，力争实现年输转劳力和培训10.5万人次，有3000人取得行职业技能鉴定职业等级证书，切实提高就业能力，促进劳务增收。

　　该区劳务产业培育增收计划主要有四项重点工作：一是实行目标管理责任制，积极支持有文化，有资金的农民回乡创业，把对外输转和就地转移结合起来，促进劳务增收。二是完善培训计划，以定点定向培训为重点，以建立劳务中介为纽带，就近就地培训，培训重心下移，就业岗位与外地需求对接，提高培训网络覆盖率。三是强化培训基地建设，与教育机构、企业联合培训，整合资源，做到优势互补。四是加强农民工的就业服务，加快劳务输转由分散型向组织型，体力型向技能型，低端型向品牌型，就业型向创业型转变，实行培训和输出互动，把劳务经济培育成农民增收的主渠道和大产业。

　　通过强化就业培训和服务能力，扩大提升就业率，努力到年底实现“零输转家庭”中至少有1人实现转移就业，贫困家庭农村劳动力输转和技能培训10.5万人，人均收入达到1.4万元，全年有3000人取得行职业技能鉴定职业等级证书。